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党建工作  

做好党群系统各项工作 推动企业年度目标实现

10月9日,公司召开了党群工作例会,对近期工作进行了部署。党委副书记刘新志主持会议,并提出下步工作要求。大水厂党委、二水厂党委、公司党群部、公司纪委、总经办、公司工会、公司团委等负责同志参加了会议。
党群系统近期工作重点:一、大力营造迎接宣传贯彻党的十八大,推动企业改革发展的浓厚氛围。要全面准确深入地学习宣传贯彻党的十八大精神,推动兴起学习宣传贯彻党的十八大精神的热潮。要突出氛围的塑造。开展征文、红歌演唱、专题座谈等系列活动,大力营造迎十八大的浓厚氛围。以“emcbet软件app集团”报为平台,大力宣传公司重组以来取得的重大成果和巨大变化。深化改革发展与党的建设的重要经验,年度重点工作和工作新思路、新举措及广大职工良好的精神风貌、党员风采。要加强形势政策的宣传教育,配合各项重大政策措施出台,围绕干部职工普遍关心的热点问题,有重点和专题地做好解读宣讲和引导。要进一步加强和改进调研和舆情信息工作,完善工作制度,健全工作运行机制,提高处理突发事件和热点问题舆论引导的能力。要开好党内主题实践活动。深入开展“学习践行党章,永葆先进性”主题实践活动,彰显党的先进性。要通过党课等多种形式,深入学习党章,要通过党员责任区等活动,践行党章,永葆先进性。要以实际行动迎接党的十八大。要以“强组织、增活力、当先锋、创佳绩、促和谐、献厚礼”为主题,着力解决基层党建工作中的突出问题,着力提高基层党建工作质量,着力发挥基层党组织在推动企业科学发展、服务职工群众、促进和谐建设中的战斗堡垒作用,当先锋,创佳绩,以实际行动迎接党的十八大胜利召开。
二、推动基层组织建设年活动深入与发展。要认真抓好问题的整改。继续做好基层党组织整改提高晋位升级工作。按照“七个抓”分析本级党组织存在的主要问题,研究对策,整改提高,经过自身努力能够解决的问题,要立建立行,及时解决;上级党组织对下级党组织自身难以解决的问题,要拿出切实管用的办法帮助解决。对未达到目标要求的要进一步加强指导,努力使每一个基层党组织在原有的基础上都有新的提高,普遍实现晋位升级。要抓好巩固提高,建立长效机制。管用有效的制度,是长效机制的重要保证。各单位要认真总结经验做法,积极选树典型,切实加强示范引导,进一步健全“三会一课”“双评议”、党员承诺践诺、党务公开、公推直选等制度。每个基层组织至少建立1-2项务实管用的制度,力争每个党组织有一套具有自身特色、流程规范的党建工作法。制定管用有效的制度,抓好制度的落实,形成长效机制,一个环节也不能少。要落实好党组织书记履行党建工作责任、述职制度,年底前完成。要健全活动档案。结合基层组织建设年,采取上下联动的办法,把每个党组织的班子构成情况,党员数量、主要特点、取得的荣誉、存在的不足等情况详细统计入册,建立电脑信息库。要加强阵地建设。各级党组织要对阵地建设有一个高度的认识,同时更要利用好阵地活动设施,充分发挥好阵地作用。公司基层组织建设年办公室将于11月适时对各单位基层组织建设活动进行考核验收,适时召开工作总结会。
三、全力保证党委年度目标任务的落实。2012年公司党委工作责任目标任务分解了40项。初步统计分析,目前已完成16项,基本完成4项,正在组织实施17项,准备启动的3项。党委工作目标任务一定要确保全部完成。要继续推进学习型党组织建设,按照百分考核制度对照考核,逐项落实。要落实组织发展计划和入党积极分子培训计划,11月底完成。要按照党组织的要求,严格发展计划和发展程序,把好质量关。要建立健全共青团推优工作机制,条件成熟的纳入明年年工作计划。要加强党风廉政建设,推进惩防体系建设和制度建设,落实效能监察项目。要做好企业改制相关工作。
四、围绕生产经营中心,抓好竞赛活动载体。要加强对六创竞赛活动专责小组工作进度跟踪与项目的考核,定期进行分析通报。对完不成的竞赛指标,要有情况说明,以利于深入研究,制定针对性措施。各单位要全力推进六创竞赛目标的落实。要强力推进抓机遇、抢时间、攻难关、求发展、奋战三个月,实现年目标竞赛活动。继续进行宣传发动,统一思想,认清形势,明确责任,落实责任目标,保证竞赛活动有效开展。竞赛办公室每月进行督促核查,及时发布竞赛通报。
五、创造和谐稳定的生产经营环境。要把创造和谐稳定的生产经营环境放在突出的位置抓好落实。对突发事件要做到“三个第一”,即第一时间报告,第一时间到现场处理,第一时间采取有效的措施予以解决。
六、做好全年工作总结和明年工作安排。做好全年工作总结和明年工作安排要抓早字。早打算、早研究、早安排,要在12月初,初步完成全年工作总结和明年工作安排。
刘副书记提出六项要求:一是迎接十八大工作。这是全党政治生活中的大事,要引起全党的高度重视,做好三个阶段工作:第一阶段要突出迎接氛围。有效运用公司传媒平台,营造出迎接十八大的浓厚氛围。第二阶段要有迎接行动。要以实际行动,开展好党内主题实践活动,打造一个平台。第三阶段要学习贯彻落实。推进党的建设,推进企业发展。
二是推进基层组织建设年活动深入开展。重点是通过整改都解决了哪些问题;要通过基层组织建设年活动,看看我们有哪些提高,突出点在哪,要量化、实打实;基层组织建设年活动的三个环节一个都不能少,十一个目标要有实打实的结果,要建立长效机制。
三是党群紧紧围绕企业中心开展工作。当前党群的一切工作都要围绕企业年终目标冲刺,我们所做的一切工作重在成果,专责项目都要落实,完成不了的要有说明。总而言之,党群工作一定要围绕企业中心来推进和促进,尤其是后三个月要尽职尽责、尽心尽力。
四是创造一个和谐稳定的环境。十八大召开前信访稳定工作要做为大事来抓,一要排查,二要化解矛盾,三是要有应对机制。应对突发事件,要第一时间报告,第一时间到现场,拿出办法积极工作、解决。
五是党群系统年度目标的落实。党群系统年度目标不应有完不成的,年度责任目标必须全部落实。

六是年度总结要及早动手。要拿出一个初步意见和明年初步工作思路,按公司总体目标来修订。党群系统要先行一步,年度总结工作要抓早抓好。

 
 

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